Какие мифы о работе и карьере распространены среди студентов?

Попадая после окончания университетов в бизнес-среду, молодые люди всегда сталкиваются с рядом очевидных трудностей, свойственных «вчерашним» студентам. Проблема в том, что на работу они чаще всего приходят без должной моральной и практической подготовки, а когда начинают познавать всё на практике, испытывают смятение и растерянность: что делать дальше? Для того чтобы оказаться хотя бы минимально подготовленным к рабочей среде, молодым специалистам не помешает знать несколько популярных «мифов», связанных с будущей трудовой деятельностью. Не исключено, что вам будет знаком хотя бы один «миф», и вы без труда узнаете в нём своё ошибочное мнение.

«Не нужно искать работу, пока ты учишься»

Одно из самых опасных заблуждений, свойственных студентам. Если не пытаться искать работу на этапах обучения, существует риск потерять время после того как университет будет окончен. Реальный метод как можно быстрее попробовать себя в профессиональной деятельности — пойти на студенческую стажировку. Именно там вы сможете понять, что вам, действительно, по душе, чтобы впоследствии серьёзно планировать род своих занятий.

Студенты, серьёзно подходящие к данному вопросу, уже после перехода на третий курс обучения проходят стажировке на базе небольших компаний. Испытав на практике работу в сфере продаж или IT- технологий, люди осознают, хотят ли они в дальнейшем этим заниматься, и только потом принимают решение о том, в каком направлении двигаться далее.

молодой человек

«Мне не нужны иностранные языки»

Один из самых нелепых мифов. На самом деле, если вы владеете английским языком, такая практика значительно расширит вашу компетенцию как специалиста и на Родине, и за границей. Кстати, полезная информация в сфере бизнеса часто публикуется в статьях на английском языке.

Оптимальный вариант при серьёзном подходе к карьерным вопросам — пойти на углублённые курсы английского, желательно с носителем языка.

«В соцсетях невозможно найти хорошую работу»

Социальная сеть LinkedIn — один из сильных и востребованных интернет-ресурсов, на котором всегда есть возможность найти работу в приличной компании. Главное — зарегистрироваться на LinkedIn, и вы будете регулярно получать рассылки и информации и реальных вакансиях.

«Специальность, полученная в университете, ограничивает мою карьеру»

Помните о том, что специальность представляет собой один из возможных инструментов, с помощью которых вы в дальнейшем приобретаете полезные практические навыки и занимаетесь их всесторонним развитием. К примеру, вы являетесь студентом математического факультета, но со временем понимаете, что хотите заниматься изучением финансов. Можно начать с каких-нибудь «продвинутых» курсов, чтобы окончательно понять, ваше это призвание или нет. Если всё пойдёт отлично, отправляйтесь стажироваться, а потом принимайтесь за обучение в магистратуре.

Вы можете быть хорошим математиком, но это не значит, что такая специальность ограничит сферу вашего карьерного роста. Поскольку математика основана на логике и умении думать, вы всегда сможете мыслить чётко, ясно, последовательно и структурированно. Именно в этом будут заключаться ваши сильные стороны, которые очень ценятся в мире бизнеса, а ваша задача — развивать их дальше и учиться новому.

«Все рабочие навыки я обязательно получу в процессе обучения»

Любой университет представляет собой сильную теоретическую базу, но в практическом смысле, к сожалению, даёт студентам очень мало знаний. Лучший вариант — когда в учебном заведении присутствует кафедра той или иной компании, которая может представлять интерес для студентов. Если такой возможности нет, практику следует начинать чем раньше, тем лучше, снова и снова проходя стажировки.

студенты

«Во время учёбы мне никто не поможет в решении будущих карьерных вопросов»

Добрый совет вам могут дать, где угодно. Это может быть старшекурсник или преподаватель либо специалист карьерного центра. Основной принцип — не молчать и не думать о том, что вам никто не сможет помочь в этом вопросе. Кстати, в социальной сети «Линкедин» молодые люди постоянно спрашивают советы у более опытных специалистов, которые охотно делятся информацией и опытом.

«Я не знаю, что писать в резюме»

На начальном этапе написания резюме с таким ощущением сталкиваются многие. Первый шаг к написанию хорошего резюме — структурирование его на несколько разных отделов. Это информация об образовании, опыте работы (или стажировок) и дополнительные сведения. Опишите, насколько вы проявляли активность в студенческой жизни, в каких мероприятиях принимали участие. Это позволит потенциальному работодателю оценить ваши коммуникативные навыки. Приложите к резюме сертификаты участия в конференциях, языковых школах. Не скромничайте и не думайте о том, что людям это безразлично: большая часть рекрутеров внимательно просматривают резюме соискателей — для того, чтобы среди десятков претендентов отобрать лучших.

«Место стажировки надо выбирать по размеру оплаты»

Оплата труда — вопрос болезненный и порой необходимый, однако если речь идёт о месте со скромной зарплатой, но сильной и опытной командой, лучше выбрать именно его. Хороший наставник передаст вам ценный практический опыт, который вы не смогли получить в университете, а дружная команда обязательно научит вас новым навыкам, которые в будущем обязательно пригодятся.

Будьте активны и оптимистичны ещё на этапах обучения, и тогда вы гораздо легче и быстрее найдёте достойную работу, окончив теоретический базис в университете.

Как вам статья?

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Приумножай.RU
Добавить комментарий

:) :D :( :o 8O :? 8) :lol: :x :P :oops: :cry: :evil: :twisted: :roll: :wink: :!: :?: :idea: :arrow: :| :mrgreen: