Как официально устроиться на две работы?

Если заработной платы не хватает на жизнь или определённые нужды, можно устроиться на две работы одновременно. Подработка часто является спасительным якорем, особенно в сложных ситуациях, когда необходимо платить кредит или ипотеку. Более того: совместителем вы можете стать в официальном порядке, без проблем с начальством и законодательством.

Для чего это нужно?

Понятие совместительства подразумевает выполнение другой работы помимо основного рода занятий. При этом, возможно совмещение нескольких позиций сразу — например, у одного и того же начальника либо в другом месте. В первом случае речь идёт о внутреннем, а во втором — о внешнем совместительстве.

трудовая книжка

Совместители, которые оформлены в официальном порядке, имеют гарантии, аналогичные с другими сотрудниками. Они имеют право на отпуска и оплату больничных листов. Если вы работаете в организации, обеспечивающей сотрудникам хороший социальный пакет, в таких случаях сотрудникам полагаются скидки и льготы в виде ДМС и билетов на интересные мероприятия.

vidtok

Совместители могут работать не более четырёх часов ежедневно. Также их график не должен превышать половину месячного рабочего времени. Бывает и так, что на основном месте временно занятости нет, и тогда совместитель имеет право трудиться полный рабочий день.

Принять на такую работу могут не каждого человека. Совместителями не могут быть:

  • лица, не достигшие совершеннолетия;
  • водители;
  • государственные служащие;
  • работники охранных предприятий.

Несоблюдение законодательства является административным правонарушением.

Как стать совместителем?

Многие путают совместительство и совмещение. Это неправильно, потому что, совмещая одну должность с другой, человек не может быть оформлен согласно трудовому договору и его не освобождают от основной занятости.

Самые востребованные профессии в России в 2019 году

собеседование

Если вы желаете стать совместителем, необходимо предоставить работодателю следующие документы:

6
  1. паспорт;
  2. диплом об образовании;
  3. справку специальной формы (если ваша основная работа связана с вредным производством.

В качестве дополнительных документов работодатели иногда просят принести СНИЛС, военный билет и справку о том, что соискатель не имеет судимости.

Если вы не являетесь руководителем отделения какой-нибудь крупной организации, можете не сообщать начальству о новом трудоустройстве, так как законодательством это не предусмотрено. Однако когда вам необходимо поставить отметку в трудовой книжке, сказать о совместительстве, всё же, придётся.

Если совместитель потеряет свою основную работу, прерывания трудового стажа у него не будет, так как все необходимые отчисления в пенсионный фонд будет делать другой начальник. Сейчас в ПФР идёт учёт суммарного стажа, при котором перерывы не имеют никакого значения.


Реклама




Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Приумножай.RU
Добавить комментарий

:) :D :( :o 8O :? 8) :lol: :x :P :oops: :cry: :evil: :twisted: :roll: :wink: :!: :?: :idea: :arrow: :| :mrgreen: